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| "大投资观":由"物"到"人"的转变 | |
| 引用本文： | 常家树,吕杰,王珑玲."大投资观":由"物"到"人"的转变[J].中国青年研究,2005(1):16-19. |
| 作者姓名： | 常家树 吕杰 王珑玲 |
| 作者单位： | 1. 辽宁省青年运动史研究室研究员 2. 黑龙江省青少年研究所副研究员 3. 中国青年研究杂志社副编审 |
| 摘 要： | ◎“大投资观”的核心理念是以“人”为先◎“大投资观”要给人才提供可靠的政策保证◎“大投资观”立足于对人才的教育与培训◎“大投资观”要规避人才投资的风险 我国是一个人力资源大国,但不是人才资源大国。据《中国工商报》载,我国人才资源存在两个5%现象:一是人才资源占人力资源总量的5.7%左右;二是高层次人才占人才资源总量的5.5%左右,而高级人才中的国际化人才更少。在全面建设小康社会的伟大征程中,要把人才作为推进事业发展的关键因素,造就数以亿计的高素质劳动者、数以千万计的专门人才和一大批拔尖创新人才,把我国由人口大国转… |
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