高校应届毕业生“慢就业”成因与解决对策——以某高校土木学院2022届毕业生为例 |
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引用本文: | 张莎莎,卢福龙,周龙祥.高校应届毕业生“慢就业”成因与解决对策——以某高校土木学院2022届毕业生为例[J].就业与保障,2022(4):84-86. |
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作者姓名: | 张莎莎 卢福龙 周龙祥 |
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作者单位: | 滁州学院土木与建筑工程学院 |
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摘 要: | 近几年,随着高校毕业生数量的日益增加,应届毕业生求职的难度也越来越大。同时,由于受新冠肺炎疫情的影响,全国经济发展缓慢,中小型企业受到沉重打击,部分企业倒闭、运营困难,导致企业减员或者停止招聘,给全国高校毕业生的就业工作带来很大的冲击。文章通过对某高校土木学院应届毕业生就业状况的探讨,寻求解决应届毕业生就业难的路径。
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关 键 词: | 就业路径 就业渠道 就业状况 帮扶政策 |
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