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| 坚持以人为本 加强企业人才队伍建设 | |
| 引用本文： | 沈铸伦.坚持以人为本 加强企业人才队伍建设[J].求贤,2009(9):39-40. |
| 作者姓名： | 沈铸伦 |
| 作者单位： | 天津市房产总公司 |
| 摘 要： | 人才决定企业的兴衰。与国内外众多企业一样．近年来．人才引进、培养、使用作为一项长期工作和战略任务．列人议程，摆上位置。特别是在践行科学发展观活动中．总公司及各实体内部普遍构建起了以品德、能力、业绩为主要内容，以具体工作实践为检验、衡量人才主要标准的用人机制，努力营造和实现造就人、使用人和善待人的良好氛围．有力地推动了公司的发展． |
| 关 键 词： | 人才队伍建设 以人为本 企业 科学发展观 人才引进 用人机制 国内外 公司 |
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