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| 我国将建立劳动预备制度 | |
| 摘 要： | 为了缓解就业压力，提高劳动者素质，劳动部将评究建立国家劳动预备制度。所谓劳动预备制度，就是要求初、高中毕业未能升学而有就业愿望的青年，参加1至3年的职业培训和职业指导，在提高就业能力、取得职业资格的基础上，通过政策指导实行就业。有关负责人说，我国人口众多，劳动力增长速度快，但经济发展所能提供的就业岗位有限，在今后相当长时间里，劳动力供大于求的矛盾始终存在。通过实行劳动预备制度，要求初高中毕业生先经过培训后再就业，这样既可以延缓新生劳动力进入就业岗位的时间，缓解就业压力，也可以为失业职工的再就业创造… |
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