浅论实习生人身损害赔偿责任

实习生在实习单位实习过程中发生人身伤亡，出现人身伤害赔偿纠纷，主要有两种：一类是实习生自身受到人身损害；另一类是实习生造成对他人的人身损害。第一类案件争议焦点集中在学校、实习单位和实习生之间责任分担上，根据我国法律规定，实习生的实习行为不能作为劳动关系处理，因而不可以按照工伤损害赔偿由实习单位来承担，所以此类问题一般作为民事侵权赔偿处理。