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| 走出领导者用人的观念误区 | |
| 作者姓名： | 彭向刚 |
| 作者单位： | 政治学博士，吉林大学行政学院副教授，130012 |
| 摘 要： | “治国之道，唯在用人”，用人是领导的基本职责之一。但领导在用人实践中极易陷入以下误区：“排队等位”、“依赖拐棍”、“嫉贤妒能“、“求全责备”、“主观恩赐”、“因人设事”、“派系平衡”、“重用轻管”等。这些误区事关领导工作的成败、事业的兴衰，领导必须高度重视。 |
| 关 键 词： | 领导者 用人 领导工作 事业 依赖 主观 平衡 成败 误区 基本职责 |
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