构筑民营企业人才强势

在我国改革开放中迅猛发展起来的民营企业，虽然在资产、管理、队伍建设、企业文化、核心能力培养等方面取得了不小的进步，但与在国外市场经济体制下成长起来的公司相比，还有相当太的差距。“入世”后，大量涌入的外企挟资金实力、企业形象、管理水平等优势，必将进一步争夺中国一流人才，加剧中国人才市场的竞争。中国民营企业应未雨绸缪，审时度势，及早构筑人才强势，方有取胜之机。