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| 高校后勤人力资源管理分析与研究 | |
| 作者姓名： | 李鹏 |
| 作者单位： | 辽宁石化大学后勤集团,辽宁,抚顺,113001 |
| 摘 要： | 高校后勤社会化改革已经取得了阶段性成果,但高校后勤人力资源管理还处于较低的水平.高校后勤企业存在着对人力资源管理认识不足、重视不够、力度不大等问题.本文针对高校后勤人力资源的现状、特点及一些存在的问题进行了分析与研究,试寻一条高校人力资源管理快捷的途径,充分发挥高校后勤人力资源给后勤企业带来最大效益的新思路. |
| 关 键 词： | 高校后勤 人力资源 管理 |
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