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| 新员工成长要克服三个认识误区 | |
| 作者姓名： | 齐永国 |
| 作者单位： | 中铁第四勘察设计院集团有限公司党办 |
| 摘 要： | 当今社会,人才竞争愈演愈烈。企业新进员工绝大部分都是应届毕业生,面临着人生道路上的三大转变：从学校进入社会、由学生成为企业员工、以学习知识为主变为以运用知识为主。面对崭新的生存环境、社会角色、企业责任,如何尽快适应,直接关系到新员工的成长成才,为此要纠三种认识误区。误区一：学历=能力在目前供需极不平衡的就业形势下,高学历往往成为企业招聘的必备条件。尤其是大型国企, |
| 关 键 词： | 认识误区 员工成长 社会角色 企业员工 学习知识 应届毕业生 人才竞争 人生道路 |
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