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浅议公开选才
作者姓名:胡正盛  张炳根
作者单位:宜春地委组织部(胡正盛),宜春地委党校(张炳根)
摘    要:所谓公开选才,主要是相对于封闭和半封闭的传统选才方式而言,其具体形式有考任制、聘任制、选任制等。公开选才体现了公开原则、机会均等原则和竞争原则。它是一种科学选才,尽快开发人才资源的有效方法,对于我国的全面改革和社会主义现代化建设事业具有巨大的现实意义和深远的历史意义。

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