加强对党政“一把手”监督的实践与思考 |
| |
引用本文: | 中共无锡市纪委课题组. 加强对党政“一把手”监督的实践与思考[J]. 廉政文化研究, 2016, 0(2): 67-72 |
| |
作者姓名: | 中共无锡市纪委课题组 |
| |
作者单位: | ;1.中共无锡市纪委 |
| |
摘 要: | 由于受干部管理体制机制和党政"一把手"特殊位置等因素的影响,对党政"一把手"监督工作仍存在着一些亟待解决的难点,主要是监督制度不完善、监督主体缺乏必要的独立性、党政"一把手"赋权过重、监督工作方法滞后等问题。加强对党政"一把手"的监督,核心是对"一把手"权力运用的监督,应将上级监督落到实处,把"人"管好;科学设计权力运行监督制度,把"权"管住;完善纪检监察监督机制,把"事"做好,从实体性制度和程序性要求上规范和监督党政"一把手"权力运行过程。
|
关 键 词: | 党政“一把手” 监督 权力 对策 |
Practice and Reflections on Strengthening Supervision on Primary Leaders of the Party and the Government |
| |
Abstract: | |
| |
Keywords: | |
本文献已被 CNKI 等数据库收录! |
| 点击此处可从《廉政文化研究》浏览原始摘要信息 |
|
点击此处可从《廉政文化研究》下载全文 |
|