劳资矛盾忧患

国际金融危机只不过是激化劳资矛盾的一根导火索,长期积累的结构性深层次矛盾和问题才是根源所在。我们需要抓住重新审视劳资格局,消除劳资矛盾隐患,调整劳工政策的机会。