首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

创新长效激励用人机制
引用本文:刘晓宇.创新长效激励用人机制[J].当代贵州,2009(24):44-44.
作者姓名:刘晓宇
作者单位:贵州电网公司信息通信分公司
摘    要:竞聘、组聘工作的实施,实质是落实“人才强企”的战略理念,充分体现“优胜劣汰”的用人观点,在用人制度上,对完善淘汰机制、健全长效激励机制的探索。

关 键 词:激励机制  用人机制  人才强企  用人制度  淘汰机制  用人观
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号