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员工职业化的前提
作者姓名:杨序国
作者单位:深圳思捷达企业管理咨询公司顾问
摘    要:普遍认为,国内现行的企业制度体系,不适合“空降兵”的生存和发展,这里固然有“空降兵”自身适应能力的问题,但企业内部职业化管理现状,也同样需要关注。

关 键 词:员工职业化  企业制度体系  职业化管理  适应能力  企业内部  空降兵
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