首页
|
本学科首页
官方微博
|
高级检索
全部学科
医药、卫生
生物科学
工业技术
交通运输
航空、航天
环境科学、安全科学
自然科学总论
数理科学和化学
天文学、地球科学
农业科学
哲学、宗教
社会科学总论
政治、法律
军事
经济
历史、地理
语言、文字
文学
艺术
文化、科学、教育、体育
马列毛邓
全部专业
中文标题
英文标题
中文关键词
英文关键词
中文摘要
英文摘要
作者中文名
作者英文名
单位中文名
单位英文名
基金中文名
基金英文名
杂志中文名
杂志英文名
栏目中文名
栏目英文名
DOI
责任编辑
分类号
杂志ISSN号
培训也要对症开方
作者姓名:
程建岗
作者单位:
北京博目企业管理顾问有限公司执行总裁
摘 要:
著名经济学家曼昆在《经济学原理》一书中开篇提出:“科学的本质,就是科学的方法。”同样,科学的培训方法,决定了企业培训的效果。让培训真正成为企业发展和员工成长的强力助推器,首先要掌握科学的方法,即弄清楚培训的流程。我们认为,卓有成效的培训流程应该包括六个关键步骤:
关 键 词:
企业培训
科学的方法
《经济学原理》
开方
著名经济学家
员工成长
企业发展
培训流程
本文献已被
维普
等数据库收录!
设为首页
|
免责声明
|
关于勤云
|
加入收藏
Copyright
©
北京勤云科技发展有限公司
京ICP备09084417号