企业选择毕业生应注意啥

据国家教育部门统计，今年预计将有1000万名应往届毕业生进入就业市场。为了促进高校毕业生就业，国家已出台了相关鼓励政策。但由于许多毕业生缺乏求职经验或动机有问题，致使用人单位在招聘过程中产生一系列问题，甚至出现矛盾和纠纷。本人基于企业视角并结合招聘工作经验，针对招聘过程中遇到的问题提出如下注意事项，希望对用人单位有所启发。