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| 构筑检察人才高地的建议 | |
| 引用本文： | 郑鲁宁.构筑检察人才高地的建议[J].上海政法学院学报,2001,16(6):95-95. |
| 作者姓名： | 郑鲁宁 |
| 作者单位： | 上海市人民检察院第一分院,上海,200030 |
| 摘 要： | 1、各级检察机关领导和全体检察人员要进一步增强人才意识和构筑检察人才高地的紧迫感 ,确立以业绩为取向的人才价值观。在整个检察机关形成尊重人才 ,用好人才 ,爱护人才的共识和氛围 ,为检察人才提供充分发挥才能 ,创造业绩的舞台。切实做到以事业培养人 ,以事业吸引人 ,以事业留住人 ,以事业发展人。同时 ,在现有条件下 ,先对奖金分配实行一流人才一流奖金 ,逐步做到在整个报酬中一流人才一流报酬 ,增加对人才的吸引力。2、必须以世界的眼光和具有前瞻性的战略眼光来构筑检察人才高地。在新世纪 ,国家的民主与法制会更健全 ,党和人民对检… |
| 关 键 词： | 人才高地 业绩 报酬 人才价值观 事业 增加 实行 检察机关 检察人员 确立 |
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