新时期高校辅导员工作绩效考核机制问题研究 |
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作者姓名: | 王以雷 白云娜 |
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作者单位: | 徐州医学院,江苏徐州221004 |
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基金项目: | 本文系中国教育学会学生工作研究分会“2014年高校学生工作研究一般课题”(课题批准号:LX2014Y089)研究成果. |
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摘 要: | 新形势下,建立健全高校辅导员工作绩效考核机制具有十分重要的意义。本文在调研的基础上,系统分析了高校辅导员工作绩效考核中存在的主要问题,并结合工作实际,积极探讨完善高校辅导员工作绩效考核机制的对策。
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关 键 词: | 辅导员 绩效考核 机制 |
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