| 运用科学发展观衡量干部的政绩--党政领导班子和领导干部工作实绩考核指标体系研究 |
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| 引用本文： | 汪波. 运用科学发展观衡量干部的政绩--党政领导班子和领导干部工作实绩考核指标体系研究[J]. 理论前沿, 2005, 0(21): 47-48 |
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| 作者姓名： | 汪波 |
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| 作者单位： | 中共哈尔滨市委党校 |
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| 摘 要： | 按照科学发展观要求衡量干部的政绩,就要建立全面、科学、可操作,以经济社会和人的全面发展为主要内容的考核指标体系,对干部政绩做出客观准确的评价.同时,要把考核结果正确运用于干部的奖惩和提拔使用等环节.
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| 关 键 词： | 科学发展观 政绩考核 指标体系 |
| 文章编号： | 1007-1962(2005)21-0047-02 |
Use the Scientific Development Concept to Appraise the Cadres'''' Performance--A Study of Building an Index System to Appraise the Performance of Party and Government Leaders |
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| Wang Bo. Use the Scientific Development Concept to Appraise the Cadres'''' Performance--A Study of Building an Index System to Appraise the Performance of Party and Government Leaders[J]. Theory Front, 2005, 0(21): 47-48 |
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| Authors: | Wang Bo |
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