高层次专业人才队伍建设探析——以吉林省为例 |
| |
作者姓名: | 马海龙 |
| |
作者单位: | 吉林省委党校,吉林长春130012 |
| |
摘 要: | 在各种社会资源中,高层次专业人才资源是促进经济社会发展的重要推动力,他们既能影响一个企业的生存和发展,也能影响一个国家社会发展的速度及其在世界舞台上的地位和尊严。因此,加强吉林省高层次专业人才队伍建设,应以科学发展观为先导,以更新的理念、更活的政策、更优惠的政策、高效率的为高层次专业人才服务。
|
关 键 词: | 高层次专业人才 薪酬分配制度 表彰机制 |
本文献已被 维普 万方数据 等数据库收录! |
|