“专车”运营中的非典型用工问题及其规范 |
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引用本文: | 张素凤.“专车”运营中的非典型用工问题及其规范[J].华东政法大学学报,2016(6):75-87. |
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作者姓名: | 张素凤 |
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摘 要: | 在我国,互联网专车是个新生事物。在用工方面,有三种运营模式,呈现出用工性质模
糊、主体无形、从属性弱化、劳动关系多重、工作时间、工作地点不固定等特点。由于缺乏法规调整,目
前我国的互联网专车运营在用工方面存在用人单位、用工单位、用工关系的性质难以认定、专车司机
的劳动权益易受侵害、用工风险的责任承担不明确等问题。因此,我国应完善立法,明确互联网专车运
营等领域的非典型劳动关系的劳动法属性,详细规范互联网专车运营中的用工性质、用工责任以及专
车司机的劳动权益等,以解决其用工不规范问题,保障专车司机的合法权益,促进互联网专车的良性
发展。
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关 键 词: | 互联网专车 非典型用工 用工关系性质 用工风险责任 |
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