对集体谈判的性质、特征与策略的几点思考

(一) “集体谈判”的定义可以这样解释:工人职员代表(通常是工会代表)和单位行政部门或者雇主之间,为了规定双方可以接受的录用条件的条款而进行的谈判。或者说,集体谈判是企业雇主或法人代表与工会或职工代表就双方的基本权力以及包括职工劳动报酬、劳动条件、职业安全与卫生、技术培训、保险福利等基本利益进行协商谈判的过程。劳动关系双方经过平等直辖市签订的集体合同或协议是对双方都具有约束力的法律文书,双方都