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| 向集团实行政工人员岗位承诺制 | |
| 作者姓名： | 王建 |
| 摘 要： | 为调动政工人员的积极性 ,浙江万向集团公司一方面提高他们的待遇 ,如政工员享受大专毕业生待遇 ;助理政工师享受本科生待遇 ;政工师享受硕士生待遇 ;高级政工师享受博士生待遇外 ,还要求他们实施岗位职业承诺制。承诺制共２０条 ,其中１０条对上级承诺 ,包括制度建设、重点工作、工作目标、职业道德、自身修养等 ;１０条对下承诺 ,包括谈话制度、工作内容、目标、方法、关心下属等。承诺书一份上交、一份自留、一份公开 ,接受领导、群众监督 ,每月承诺的兑现情况与月分配和年奖金挂钩。政工人员把承诺当作“座右铭” ,积极开展工作 ,受到上… |
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