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| 我国企业工资集体协商研究综述 | |
| 引用本文： | 王艺.我国企业工资集体协商研究综述[J].北京市工会干部学院学报,2016(2):21-26. |
| 作者姓名： | 王艺 |
| 作者单位： | 首都经济贸易大学劳动经济学院,北京,100070 |
| 摘 要： | 自从劳动和社会保障部2000年颁布工资集体协商试行办法以来,工资集体协商制度越来越受到社会各界的重视。2010年7月26日,中华全国总工会在第十五届四次会议上又提出要推动企业依法普遍建立工会组织、普遍开展工资集体协商,实现"两个普遍"。那么,仅仅提高签订率就达到效果了吗?笔者梳理了近20年研究企业工资集体协商的文献,阐述了目前的现状,实施障碍和改善措施,分析目前研究的特点和不足。 |
| 关 键 词： | 企业 工资集体协商 现状 原因 对策 |
Research Review of the Enterprise Collective Wage Negotiations in China |
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