基于心理契约的高校目标管理研究 |
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作者姓名: | 毕灵敏 邓新洲 |
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作者单位: | 武汉工程大学学校办公室;武汉工程大学机关党委 |
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基金项目: | 湖北省2009年度教育科学规划课题(项目编号2009B089)研究成果 |
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摘 要: | 目标管理模式,是保证高校教育教学质量的有效方法之一,是实现高校管理科学化、规范化的重要途径。本文在分析了我国高校目标管理存在问题的基础上,结合高校教师工作特性,将心理契约引入目标管理,建立了基于心理契约的高校目标管理模型,提出了高校目标管理改进措施,以期提高管理效能。
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关 键 词: | 高校 心理契约 目标管理 |
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