新常态下基层领导干部工作思维及行为方式转型思考

新常态下基层领导干部应该做到时刻保持健康的心理状态,主动进行心理调适;学会容忍,增强抗挫能力;淡泊名利,培养健康生活情趣等新的精神面貌和工作状态。新常态下强化基层领导干部的思维及行为方式,应该以完善的机制体制提升基层领导干部工作的向心力;以鲜活的形式载体提升基层领导干部工作的渗透力;以崭新的方式方法提升基层领导干部工作的说服力;以明显的成果成效提升基层领导干部工作的软实力;以制度治党筑牢党建根基,推动基层领导干部思维和行动方式的转变。