政府部门与企业绩效评估特征的比较研究 |
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作者姓名: | 李志 孙序政 尹洋 |
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作者单位: | 重庆大学,贸易与行政学院,重庆,400030 |
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摘 要: | 近年来,绩效评估逐渐成为提高企业经营效益、改善企业经营管理的重要途径.与此同时,绩效评估也得到了政府部门的广泛关注.政府部门与企业绩效评估具有共同点,如把组织目标作为开展绩效评估的依据;依据组织环境的变化调整绩效评估理念;绩效评估的技术方法具有强相关性;重视定性考评与定量考评的综合使用.同时,不同点包括:价值取向、评估指标、评估方法、评估主体、动力来源等方面.政府部门与企业在绩效评估方面应相互借鉴,以达到二者共同进步的目的.
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关 键 词: | 政府部门 企业 绩效评估 比较研究 |
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