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| 来自专家的呼吁 | |
| 摘 要： | 改革开放特别是1997年贯彻实施“科教兴鲁”战略以来,山东人才队伍建设越来越被摆在突出位置,初步形成了人才资源整体性开发的格局,有效促进了人才队伍建设。然而从整体上看,无论是与先进省市相比较,还是与建设强省目标相对照,山东人才资源却不容乐观。前不久,省委组织部等几部门召集全省各行业17名知名专家学者,就人才兴省、人才强省问题进行了认真座谈。专家学者们各抒高见,直指弊处。山东师范大学校长,博士生导师赵彦修细数了山东人才资源不容乐观的现状,指出全省人口中接受大学教育数量、每万人中科技人员数量、专业技术人才中高学历、高职称数量,都低于全国平均水平。这与山东经济大省和人口大省的地位明显是不相称的。总量不足的同时,还存在着人才结构的不合理,这意味着直接参与经 |
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