高校合并后干部人事档案管理存在的问题与对策

干部人事档案作为学校档案管理的重要组成部分,它是一个干部的真实写照和德、能、勤、绩、廉的综合反映,是组织上使用干部的重要参考依据。高校合并后,新学校各方面的综合职能有了很大的变化,如何改革学校干部人事档案某些落后的、不合理的方面,采取科学的、先进的管理方式,提高学校干部人事档案管理工作的水平,值得每一个档案管理工作者认真思考。