| 论《劳动合同法》中的诚实信用原则 |
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| 引用本文： | 邓峰. 论《劳动合同法》中的诚实信用原则[J]. 湖北行政学院学报, 2008, 0(6): 52-56 |
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| 作者姓名： | 邓峰 |
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| 作者单位： | 湖南大学,湖南,长沙,410082 |
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| 摘 要： | 作为《劳动合同法》基本原则之一的诚实信用原则,如一条红线贯穿于劳动合同的订立、履行、解除以及终止后的善后阶段。但劳动合同的主体不平等性、信息不对称性以及持续性和变动性与民事合同形成巨大区别,因此诚实信用原则的具体适用较民法存在明显的差异。应基于这种差异来对《劳动合同法》的相关条文进行理解,方能符合立法原意。
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| 关 键 词： | 诚实信用原则 民事合同 劳动合同 先合同义务 后合同义务 |
On Principle of Good Faith in Labor Contract Law Country's Different Times |
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| Deng Feng. On Principle of Good Faith in Labor Contract Law Country's Different Times[J]. Journal of Hubei Administration Institute, 2008, 0(6): 52-56 |
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| Authors: | Deng Feng |
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| Keywords: | |
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