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| 少数民族干部培养、选拔、考核现状分析--对云南省红河州、文山州的调查与思考 | |
| 引用本文： | 周瑞麟.少数民族干部培养、选拔、考核现状分析--对云南省红河州、文山州的调查与思考[J].创造,2001(7):39-40. |
| 作者姓名： | 周瑞麟 |
| 作者单位： | 中共云南省委党校行政管理教研部 |
| 摘 要： | 民族地区民族干部的培养问题，是民族地区经济社会发展的关键，也是确保民族团结、边疆稳定、边防巩固的政治基础和实行民族区域自治的核心。尤其是在我国即将进入世界贸易组织和实施西部大开发战略的新形势下，这一问题显得更加重要和迫切，因为“政治路线确定之后，干部就是决定因素”。边疆民族地区的发展，离不开一支高素质的少数民族干部队伍，所以民族干部是加强民族团结、加快民族地区经济发展、改善民族地区贫困落后面貌的关键所在。一、少数民族干部培养、选拔、考核中存在的问题建国以来，特别是党的十一届三中全会以来，各级党委… |
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