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| 新世代公务员管理:基于组织领导的破解之道 | |
| 引用本文： | 张波.新世代公务员管理:基于组织领导的破解之道[J].重庆行政,2017(4):79-80. |
| 作者姓名： | 张波 |
| 基金项目： | 重庆市人才研究，人力资源服务协会重点课题"加强人才政治引领研究"阶段性成果 |
| 摘 要： | <正>在管理上,我们对一代一代人都习惯标签化,例如60后、70后、80后……,90后和00后则被称为"新世代"。新世代所具有的特点和个性禀赋必将深刻影响管理的理论和实践。就公务员管理而言,新世代公务员的管理问题既是对现实问题的回应,也是对未来公务员管理的探索。当下,公务员流失较为严重,尤以基层公务员居多,且80后占较大比例,这也给管理者如何关注和改进公务员管理带来了很多思 |
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