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| 这样的《培训协议》合法吗？ | |
| 摘 要： | 问：我是一名应届大学毕业，今年7月1日应聘到一家公司，并签订了劳动合同。在为期一个月的培训之后，公司突然让我们签订一份《培训协议》，《协议》写明参与培训者必须为公司服务满3年，否则赔偿培训费用5000元。请问，公司有这个权利吗？ |
| 关 键 词： | 培训协议 合法 大学毕业 劳动合同 培训费用 公司 培训者 |
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