| 美国和日本政府绩效评估相关法律比较研究 |
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| 引用本文： | 袁娟,沙磊. 美国和日本政府绩效评估相关法律比较研究[J]. 行政与法, 2009, 0(10): 39-42 |
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| 作者姓名： | 袁娟 沙磊 |
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| 作者单位： | 1. 中国人事科学研究院,北京,100101
2. 北京师范大学,北京,100875 |
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| 基金项目： | 人力资源和社会保障部中国人事科学研究院部级课题"政府缋效评估法制化研究"的系列成果;项目 |
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| 摘 要： | 美国的《政府绩效与结果法案》和日本的《关于行政机关进行政策评价的法律》为政府绩效评估法制化提供了宝贵的经验。政府绩效评估立法具有公民导向、结果导向、可量化、自评为主等共同特点。同时,在具体方法、评估程序、理论研究等方面存在差异。笔者认为,美、日经验对于我国政府绩效评估法制化建设具有一定的借鉴意义。
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| 关 键 词： | 政府绩效评估 法制化 公民导向 结果导向 自评为主 |
The Comparative Research of Laws Relative to Government Performance Evaluation between America and Japan |
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