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干部出国培训机制研究
作者姓名:王少雄  王光宇
作者单位:中共武汉市委组织部 部务委员、武汉市委党校副校长(王少雄),中共武汉市委统战部 处长(王光宇)
摘    要:选派干部出国培训,是干部培训工作的新的、重要的课题。本文拟对干部出国培训机制的概念、意义、指导思想与原则、基本构成、问题及建议进行探讨。 一、干部出国培训机制概念的界定 干部,指我国党、政、群机关的国家公务员和党群机关工作人员;检察院、法院中的察官和法官;企业中的经营管理者;事业单位中的管理人员。 培训,指以职业岗位所需要的知识、技能为主要内容、具有明确的专项目标的一种学习教育活动。 干部出国培训机制是指干部出国培训系统活动主体、各要素之间的相互联系、相互作用的关系及其运转方式。它既受社会政治、经济…

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