严格履行程序是选拔任用干部的关键 |
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作者姓名: | 崔永辉 |
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作者单位: | 中共湖北省丹江口市委常委、组织部长 |
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摘 要: | 在干部选拔任用工作中,当原则和标准确定之后,程序往往具有决定性的作用。杜绝选人用人上的不正之风,提高选人用人质量,必须要在严格程序上下功夫。要强化程序意识。程序是规范选人用人行为的必要形式,是实现民主和监督的必要手段,和防止任人唯亲、跑官要官等不正之风的有力武器。实践证明,再好的决策和动机,没有科学严格的程序作保障,就不会达到预期效果。这些年来,在干部选拔任用上出现的一些不正之风,不少是因为没有严格按组织程序办事造成的。新颁布的《党政领导干部选拔任用工作条例》以程序为主线,通过规定推荐提名、考核考察、酝酿讨…
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