差劲组织的征兆 |
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引用本文: | 弗洛蒙德马里克[德],赵山.差劲组织的征兆[J].现代领导,2005(9):26-26. |
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作者姓名: | 弗洛蒙德&#;马里克[德] 赵山 |
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作者单位: | [1]德国著名管理咨询家 [2]不详 |
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摘 要: | 要衡量一个组织好坏,不应该根据它造成的问题,而应该根据它没有造成的问题。我们现有的组织形式会造成这些问题,那另外一种组织形式又会造成别的什么问题呢?通过改变组织结构往往只能解决目前的这一个问题。但改变结构又会带来多少新的、其他的问题呢?在考虑组织改革时,应谈好好想想这个问题。
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关 键 词: | 组织结构 征兆 组织改革 变结构 |
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