提高领导干部的素质至关重要

当前,人们在向现代化建设的进军中,包括着在两条战线上的努力:一条是坚持党的基本路线,以经济建设为中心,大力发展生产力,进行社会经济、政治、文化等各方面体制的全面改革;一条则是改造自己陈旧的传统观念和落后的主体素质,以适应深化改革的需要.在一定意义上,可以说这后一条战线上的努力更为艰巨,更重要.因为大力发展生产力,实质是发展人的主体能力.社会各种体制的改革只是为了改变人的社会结构和活动方式,调动人的积极性、主动性和创新精神,但归根到底是为了改造人的传统观念和提高人的主体素质.没有人的主体素质的提高,就不会有生产的发展,就不会有社会的进步,就不会实现社会主义现代化.就当前一些单位和部门存在的问题看,许多是由于领导者素质低下,给国家造成了严重经济损失.这足以说明提高领导者素质十分必要.以企业来看,素质高的领导者,能够以经济效益为中心,以强化企业管理为目的,以盘活资金为重点,以强化市场销售体系为龙头,面向基层,优质服务,在为国家创利,为满足广大群众需要上做出巨大贡献.但有些企业领导者,由于素质低下,不能坚持正确方向,利用职权之便,置企业的兴衰于不顾,有的甚至在酒绿灯红、纸醉金迷面前为之所动,滋长严重的拜金主义,个人主义、金钱至上、以权谋私,甚至大肆侵吞国