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| 工伤员工主动离职公司怎么办？ | |
| 摘 要： | HR来信：我公司在上海,前不久录用了一个新员工,刚过了试用期,却发生了工伤。公司已替员工缴纳社保,也做了工伤认定。现在该员工提出要回老家养病,因此要辞职。如果是员工主动离职,就工伤引发的赔偿,公司应承担怎样的责任？ |
| 关 键 词： | 工伤认定 主动离职 新员工 公司 试用期 HR 社保 缴纳 |
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