首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

运用PDCA循环方法 加强党政机关绩效沟通
摘    要:正PDCA循环最早由休哈特博士提出,后由戴明博士在全面质量管理领域推广应用,也称为"戴明环"。PDCA循环模式将绩效管理过程设计为一个由计划(plan)、实施(do)、检查(check)、反馈(ac?tion)四个环节构成,周而复始的封闭环状系统。PDCA循环模式应用于党政机关绩效沟通之中,有助于科学编制绩效管理方案和指标体系,开展"马上就办"活动,加强日常管理和督促检查,扎实完成

本文献已被 CNKI 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号