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责任编辑
分类号
杂志ISSN号
构建干部选拔任用工作社会评价机制
作者姓名:
张卫东
作者单位:
中共江苏省宿迁市委组织部;
摘 要:
《2010-2020年深化干部人事制度改革规划纲要》明确提出,要坚持和完善干部工作社会评价制度,对干部选拔任用工作质量进行社会评价,有利于从制度上规范制约干部选用过程,有利于防止和遏制用人上的不正之风。如何把干部工作社会评价制度落实到位,笔者对此作了初步的研究。
关 键 词:
干部选拔任用工作
社会评价机制
干部人事制度
干部工作
改革规划
评价制度
工作质量
干部选用
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