首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

隐蔽型劳动关系的司法确认
作者姓名:邹靖宇  方遴
作者单位:上海市黄浦区人民法院
摘    要:【裁判要旨】隐蔽用工是劳动力市场上的一种非正常用工方式。一些用工单位为降低用工成本、逃避义务,在实际用工时,不是依法与劳动者签订书面合同,而是设置种种障碍以混淆用工主体、掩盖用工事实。对由此引发的纠纷,在依法充分审查各类证据的基础上,从社会常理出发准确判断主体间的相互关系,并结合劳动关系

关 键 词:劳动关系  被告  茶叶  原告  劳动者  用人单位  无锡  确认标准  苏州  联营合同
本文献已被 CNKI 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号