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互联网招聘的解决之道
引用本文:李想.互联网招聘的解决之道[J].干部人事月报,2010(11):74-75.
作者姓名:李想
作者单位:广州启生信息技术有限公司人力资源部
摘    要:互联网对人力资源带来的整合作用,主要体现在劳动力市场上,同时也影响着企业内部人力资源的管理和配置。用人单位通过互联网招聘员工占整体招聘市场的比例,也呈逐年上升之势。有资料显示,目前全球每天约有2000万条就业信息在网络上发布,有3000多万人在网上发出求职简历。

关 键 词:招聘市场  互联网  人力资源  劳动力市场  企业内部  用人单位  就业信息  求职简历
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