| 摘 要： | 在深入开展创先争优活动中,贵州习水县以开展党员干部“忠诚于党我带头、服务人民我带头、加快发展我带头、优良作风我带头、廉洁自律我带头”为载体,不断加强党员干部纯洁性、先进性建设．推动了科学发展、促进了社会和谐。一、“五带头”产生的背景习水是国家级重点扶贫开发县,也是革命老区,全县72万人,贫困人口23万,减贫摘帽任务艰巨。广大干部群众想发展、盼富裕的愿望迫切。2011年3月,时任贵州省委书记粟战书、省长赵克志莅临习水调研,要求习水县域经济2-3年翻番。年均增速达到20％以上,发展压力倍增,发展形势更为紧迫。用什么凝聚习水的精气神．把贵州省委、遵义市委的要求转化成工作的实际动力,助推习水在新一轮发展中后发赶超,冲出“经济洼地”,成为摆在习水县委面前的重大课题。通过深入调研,广泛征求干部群众的意见建议,群众对部分干部作风散漫、发展速度慢的问题反映强烈。结合中央、省委关于开展创先争优、发展型服务型党组织创建以及加强党的纯洁性建设的要求．县委班子集中民智、汇集民意．从“党性、宗旨、发展、作风、廉洁”五个方面．突出“我带头”。提出了党员干部“我（吾）带头”的党建工作载体,以此提振全县各条战线的党员干部干事创业的精神和信心。同年10月．习水县委班子换届,新当选县委书记向全体县委委员、全县党员干部郑重承诺：“忠诚于党我带头,服务人民我带头,加快发展我带头,优良作风我带头,廉洁自律我带头”,带领全县人民奋起直追、增比进位,实现脱贫、强县、富民目标。此举在干部群众中引起热烈反响,以“五带头”为内容的主题实践活动随之在全县展开,并逐渐深化为对以人为本、分类管理、激励为主的“五带头”管理模式和党建工作机制的新探索。
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