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| 企业管理如何实现以人为本 | |
| 引用本文： | 李会.企业管理如何实现以人为本[J].传承,2010(33):120-121. |
| 作者姓名： | 李会 |
| 作者单位： | 华中师范大学政法学院 |
| 摘 要： | 目前,在我国企业的管理中普遍存在着对"以人为本"在价值观维度上的误"解"和管理实践方法上的误"行"。为此,通过对"以人为本"理念进行科学的再认识,从而找到我国企业管理实现以人为本的路径选择:企业领导者要改变传统的思想观念,与时俱进;建立、实施科学的企业管理制度;营造良好的"有形"与"无形"的企业环境;关注员工的心理健康,定期对员工进行心理疏导。 |
| 关 键 词： | 误“解”与误“行” 问题之再认识 路径之选择 |
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