以正确的思维选人用人

为政之要，在于用人，在于用好人。领导作为单位建设和发展的决策者和执行者，在用人方面处于关键地位。它的用人展示的是一项政策，反映的是一种思想，形成的是一种导向，体现的是一种风气。对于个人来讲，能否得到正确的使用关系到自身的成长与进退，关乎到发展的前途与命运；对于单位整体建设来说，选好人，则事业兴；选错人，则百业怠。所以说，领导用人不仅利在个人，更是功在长远；不仅关乎本级领导的团队整体建设的发展，更是关乎党的事业的兴衰成败，关乎国家整体建设大局的一件大事。