我国小额诉讼社会困境破解

我国劳动争议案件中的诸如讨要克扣、追索劳动报酬、讨要拖欠工资和加班费、漏缴和未缴的社会保险费用、用人单位的单方面违背劳动合同等案例,在劳动争议诉讼中所占比例较大。本文针对我国小额诉讼所面对的社会困境,从小额劳动争议诉讼立法和司法瓶颈角度入手,探讨了完善策略的构建及实施。