工资立法岂能听任垄断行业“绑架”

经历6次草案修改，并被列入2010年国务院立法规划的《工资条例》再次遭遇难产。《工资条例》被认为是收入分配改革的标志性内容。据悉．这部以保障劳动者权益为宗旨的管理条例，此次遭遇了来自垄断行业的央企反对意见。并有可能被拖入无限期辩论的泥潭。