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做民心工程的“施工员”——试论在劳动人事争议仲裁工作的具体实践中如何做到“暖民心”
引用本文:康万明.做民心工程的“施工员”——试论在劳动人事争议仲裁工作的具体实践中如何做到“暖民心”[J].时代主人,2011(10).
作者姓名:康万明
作者单位:吉安市人力资源和社会保障局;
摘    要:胡锦涛总书记在庆祝中国共产党成立90周年大会上的讲话中要求:各级党政机关和干部要坚持工作重心下移,经常深入实际、深入基层、深入群众,做到知民情、解民忧、暖民心。政府的人力资源社会保障部门担负着就业、社会保障、维权等与百姓切身利益密切相关的管理、服务职责,其中劳动人事争议仲裁工作更是处在定纷止争、化解劳资矛盾的最前沿,责任重大。只有把知民情、解民忧、暖民心的要求贯穿在人力资源社会保障部门工作的全过程,贯穿在劳动人事仲裁工作

关 键 词:人事争议仲裁  深入实际  劳动人事  劳资矛盾  民心工程  劳动者  人力资源  全过程  密切相关  保障部门  
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