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杂志ISSN号
善于在干部考察中倾听不同“声音”
作者姓名:
郑建忠
作者单位:
广西恭城瑶族自治县委
摘 要:
干部考察是干部选拔任用工作的第一道关口,是综合了解干部的关键环节,不但需要坚持原则、严格程序、不断畅通渠道,而且还要充分发扬民主、广开言路、善于倾听不同的“声音”,学会在科学鉴别不同“声音”中考察识别干部,以保证十部考察工作的质量,避免带病提拔或者老实人吃亏等现象的发生。那么在于部考察中应如何倾听、如何识别不同“声音”呢?
关 键 词:
“声音”
干部考察
干部选拔任用工作
发扬民主
考察工作
老实人
识别
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